Cercle - L’intelligence artificielle au service de votre organisation - Formations | Afi U.

Nouveauté

Cercle - L’intelligence artificielle au service de votre organisation

Tous s’accordent pour dire que l’intelligence artificielle aura des impacts majeurs sur les organisations et les entreprises. Tout d’abord, l’automatisation des tâches répétitives permettra d’augmenter l’efficacité opérationnelle et de réduire les coûts. De plus, l’IA permettra une analyse avancée des données, facilitant ainsi la prise de décision basée sur des informations précises et en temps réel. Les clients quant à eux se verront offrir des services personnalisés grâce à la capacité de l’IA à comprendre et à prédire leurs besoins. Enfin, l’IA transformera les modèles d’affaires en ouvrant de nouvelles opportunités d’innovation et de croissance. Dirigeants et gestionnaires intéressés par l’intelligence artificielle et son potentiel transformationnel, profitez de ce cercle pour échanger sur ses contextes d’utilisation et les préalables.  

Prochaines sessions

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  • Durée: 3 jours
  • Prix régulier: 750 $
  • Prix préférentiel: 750 $tip icon

Plan de cours

Cercle Afi U.

Coach

Patrick Fortin

Public concerné

Dirigeants et gestionnaires intéressés par l’intelligence artificielle et son potentiel transformationnel, profitez de ce cercle pour échanger sur ses contextes d’utilisation et les préalables.

Format

  • Un cercle comprend trois (3) sessions
  • La durée de chaque session est de 90 minutes

Les sessions ont lieu aux deux (2) semaines, pour permettre le suivi des progrès et la résolution continue des problèmes.

Défi abordé
  1. Session 1 : Démystifier l’IA et son potentiel transformationnel (cas d’affaires)
  2. Session 2 : Les enjeux et les facteurs de succès d’une IA responsable
  3. Session 3 : Les stratégies de mise en œuvre de l’IA dans les organisations

Objectifs

Entourés de pairs en provenance de diverses organisations, abordez des enjeux et thématiques en lien avec votre réalité et vos défis professionnels. Vivez la puissance des synergies et du partage d’expériences pour agir au quotidien avec confiance. Sortez du cercle avec de nouvelles idées, des concepts novateurs et de nouvelles recherches applicables dès maintenant.

Les participants, issus de différentes organisations, forment un groupe apprenant. Chacun apporte ses propres défis et préoccupations professionnels.

Méthode pédagogique

Partage d'Expériences: Chaque participant a l'opportunité de partager ses expériences, ses réflexions, et ses problèmes spécifiques avec son cercle (groupe). Le partage est structuré, avec un temps imparti à chaque participant.
Discussion et Feedback: Les membres du cercle écoutent, posent des questions et ils offrent également des idées, des suggestions et des retours d'expérience pertinents.
Co-Création de Solutions: Le groupe collabore pour générer des solutions aux défis présentés. Chaque participant contribue en apportant son expertise et sa perspective.
Mise en Action: Les participants repartent avec de nouvelles idées, des concepts novateurs, et des recommandations pratiques qu'ils peuvent appliquer dans leurs environnements de travail respectifs.
Confidentialité: Les discussions dans le cercle de coaching sont confidentielles, favorisant ainsi un environnement sûr pour le partage ouvert et la vulnérabilité.
Un cercle Afi-U. réunit des professionnels de divers horizons pour discuter de leurs défis, partager des expériences, générer des solutions collaboratives, et repartir avec des idées pratiques à mettre en œuvre dans leur travail quotidien. C'est une approche puissante pour l'apprentissage et le développement professionnel.

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